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CITES UNIES FRANCE (CUF)
Agence Francaise pour le développement
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- Chauffeur : il est responsable de la maintenance du véhicule du projet et de la conduite de l’équipe pour toute mission.
Le projet est mis en œuvre en régie par l’ANCB qui désigne son Directeur Exécutif pour en être le coordonnateur. Les trois autres membres de l’équipe sont recrutés et gérés directement par l’ANCB. Cette option est la plus logique lorsque l’on considère que l’ANCB bénéficie d’un appui permanent de l’AIMF sur la mise en œuvre du PAACOL et que l’équipe de la direction exécutive a été formée sur les procédures administratives et financières de l’Union Européenne. La mise en œuvre directe permet à l’Association de démontrer sa maîtrise des procédures et d’assurer en toute autonomie, la responsabilité d’un financement européen. L’équipe du projet est donc logée dans les locaux de l’ANCB pour une bonne interaction avec l’ensemble du personnel de l’Association. Comme il est de coutume à la direction exécutive de l’ANCB, tous les cadres de l’Association participent à la réunion hebdo qui se tient chaque lundi matin. Les équipes thématiques se retrouvent dans l’après-midi du lundi pour leur planification sectorielle. Ainsi, après la réunion hebdo du lundi matin, le Directeur Exécutif, coordonnateur du projet, se retrouve avec son équipe dans l’après-midi pour discuter des activités du projet. Les moyens de communication comme les emails et whatsapp (il est créé un groupe whatsapp pour l’équipe du projet) sont également mis à contribution au niveau de l’équipe pour la circulation de l’information. Toutefois, la mise en œuvre du projet n’est pas seulement le fait de l’équipe qui est mise en place. Cette équipe légère ne fait que coordonner les activités qui sont mises en œuvre par l’ensemble du personnel de l’ANCB.
Bien que la comptabilité du projet soit tenue de façon séparée (avec un compte bancaire dédié au projet), les contrôles sont les mêmes que ceux qui se déroulent actuellement à l’ANCB. En effet, les dépenses proposées par la direction exécutive sont exécutées sur la base des chèques signés par le Président et le Trésorier Général de l’Association (cosignature). Aucun chèque n’est signé si la dépense ne figure préalablement au budget ou ne fasse l’objet d’une dérogation spéciale de la part du partenaire. En dehors de ce premier filtre, l’ANCB dispose de deux commissaires aux comptes qui examinent annuellement les comptes de l’Association et en rendent compte au Conseil National. En plus de ce contrôle interne, les comptes de l’ANCB sont audités chaque année par un cabinet d’audit indépendant qui est mis à disposition grâce à l’appui financier de la Coopération Suisse.
En ce qui concerne l'évaluation finale du présent projet, il est prévu une évaluation à la fin de l’action, évaluation qui entre dans le cadre de l’évaluation finale du PADT.
S’il est vrai que l’équipe du projet travaille dans les locaux de l’ANCB, il est cependant nécessaire de prévoir du matériel et équipement pour lui permettre de travailler. A cet effet, il est acquis du matériel informatique et des mobiliers de bureau pour les cadres. Les fournitures de bureau sont achetées tous les trois mois de manière à éviter d’avoir beaucoup de fournitures en stock. Un véhicule est acheté pour faciliter les déplacements et les missions à l’intérieur du pays. Toutefois, certaines missions font l’objet de location de véhicules lorsqu’il y a des activités parallèles ou simultanées dans plusieurs communes. Pour toute acquisition ou location, l’ANCB procède par demande de cotation lorsque les montants n’excèdent pas 10 millions FCFA.
Etant donné que le présent projet est une contribution à la mise en œuvre du PADT, l’équipe du projet travaillera en synergie avec les autres entités de mise en œuvre du PADT à savoir l’Assistance Technique Internationale, la Régie, l’Unité Technique de suivi du FED et la Délégation de l’Union Européenne. L’équipe de l’ANCB est régulièrement présente aux différentes rencontres de concertation ou de validation qui se tiennent dans le cadre plus global du PADT. La planification annuelle des activités du projet est partagée avec l’ensemble des acteurs cités supra. En effet, au mois de janvier ou début février de chaque année, le Directeur exécutif de l’ANCB tient sa retraite interne d’où il sort avec le projet de PTA pour la nouvelle année. La planification y est faite pour l’ensemble des activités de l’Association afin de réaliser toutes les synergies possibles. Les activités du présent projet seront donc intégrées à la planification globale et seront diffusées auprès de l’ensemble des partenaires du projet. En addition, les termes de référence des études à réaliser sur le projet seront partagés avec tous les acteurs y compris le MDGL pour s’assurer qu’il n’est pas réalisé de doublons. De même, les résultats des études sont validés avec la participation des acteurs de mise en œuvre du PADT. En interne, les différents moments de planification (réunion hebdo, retraites internes, rencontres trimestrielles) sont des moments pour réaliser les synergies nécessaires entre le PAACOL qui est financé grâce à une contribution de l’UE et la présente action qui développe des activités en certains points semblables à celles du PAACOL.
Pour ce qui concerne la visibilité de l’action et du partenaire, tout résultat obtenu dans le cadre du projet (document) ou financé grâce aux ressources du projet porte le logo de l’UE avec la mention indiquant que l’activité a été réalisée avec la contribution de l’UE. Par ailleurs, les contrats avec les organes de presse permettent de communiquer sur le projet et d’assurer ainsi la visibilité de l’ensemble des acteurs notamment de l’Union Européenne. Finalement, il est prévu la relecture de la stratégie de communication de l’ANCB pour y introduire des activités liées au présent projet.
L’Association Nationale des Communes du Bénin (ANCB) a pour mission non seulement de représenter les communes et de défendre leurs intérêts, mais également de contribuer au renforcement de la décentralisation par la participation de tous les acteurs locaux au développement des communes. Elle sollicite l’appui budgétaire de l’Union Européenne à travers le PADT, en soumettant la présente action qui vise globalement à contribuer à la promotion d’un développement territorial durable et équilibré des 77 communes et de leurs intercommunalités.
Les activités proposées à travers la présente action découlent de la synthèse des recommandations formulées en 2018 par les acteurs communaux (élus et cadres) à l’issue des sessions des 8 commissions thématiques de l’ANCB et des rencontres avec les Réseaux des parlementaires, des médias et du RéFEC. En effet, l’ANCB dispose en son sein de 08 commissions thématiques regroupant des élus, des cadres de l’administration communale, des acteurs des administrations centrale et déconcentrée de l’Etat et des personnes-ressources. Les thématiques portées par ces différentes commissions couvrent les compétences communales et font l’objet d’analyse à l’occasion des rencontres qui se tiennent. Des observations sont faites, des sujets de plaidoyer identifiés et des recommandations sont adressées à divers acteurs à l’occasion des sessions de ces commissions.
En plus de ce dispositif, l’ANCB a contribué à la mise en place de trois réseaux (parlementaires, médias, experts) qui non seulement soutiennent les actions de plaidoyer de l’Association par divers canaux, mais contribuent également à fournir à l’ANCB, les préoccupations qui leur paraissent pertinentes pour l’enracinement de la décentralisation au Bénin.
Une autre source d’information a été l’organisation d’un processus national de relecture des textes de lois sur la décentralisation. En effet, saisi par le MDGL pour apporter sa contribution dans le cadre de la relecture des lois, l’ANCB a engagé un processus national de consultation des acteurs locaux à travers la tenue de trois ateliers régionaux (sud – centre – nord) et d’un atelier national pour recueillir auprès des praticiens de la décentralisation sur le terrain, les préoccupations qu’il faille prendre en compte. Cet exercice a permis non seulement de discuter du cadre légal et réglementaire de la décentralisation mais aussi d’échanger sur les préoccupations majeures des communes. Les précieuses informations recueillies à l’occasion de ces consultations constituent en grande partie, les éléments d’analyse dans le cadre de la formulation du présent projet.
A ces différentes sources d’informations, il faut ajouter l’exploitation des résultats d’audit notamment sur la gestion du FADeC de même que les différentes informations récoltées à l’occasion de la participation des élus et cadres de l’ANCB aux différentes rencontres pour le compte des communes.
Le projet d’Appui aux Communes et Communautés pour l’Expansion des Services Sociaux (ACCESS est une initiative du Gouvernement du Bénin entièrement financé par la Banque mondiale. Il vise essentiellement l’amélioration de l’accès aux services sociaux de base et aux filets sociaux ainsi que le renforcement du système de protection sociale.
Les actions du projet visent une cohérence des interventions dans les différents secteurs de développement avec le Programme d’Actions du Gouvernement (PAG). ACCESS s’appuie sur la fourniture de services de base à travers l’approche du Développement Conduit par les Communautés (DCC). C’est une approche efficace favorisant la réalisation d’infrastructures de faible complexité et de grande qualité avec l’implication active des communautés bénéficiaires.
La composante 2 du Projet est consacrée à un programme de transferts monétaires aux ménages pauvres extrêmes et renforce l’initiative gouvernementale de l’Assurance pour le Renforcement du Capital Humain (ARCH) et l’harmonisation des systèmes de protection sociale au Bénin.
Au titre de cette composante, un mémorandum d’entente uni le Ministère de Décentralisation et de la Gouvernance Locale (MDGL) au Ministère des Affaires Sociales et de la Microfinance (MASM).
Le projet Appui aux Communes et Communautés pour l’Expansion des Services Sociaux (ACCESS) est une déclinaison de la nouvelle stratégie du Groupe de la Banque Mondiale (2018-2023) destinée à guider les interventions de l’institution au Bénin. Le projet ACCESS appuiera la mise en œuvre de la PONADEC adoptée en 2009, la mise en œuvre de la Politique holistique de Protection Sociale (PHPS) adoptée en 2014 et la mise en œuvre du Programme d’Actions du Gouvernement (PAG) à travers le soutien au projet Appui pour le Renforcement du Capital Humain (ARCH).
- Couverture : les 77 communes avec 425 villages administratifs à impacter directement (financement initial)
- Durée : 4 années (2019-2022)
- Budget : 40 millions de Dollars US (20 milliards CFA)
- Ministère de tutelle : Ministère de la Décentralisation et de la Gouvernance Locale (MDGL)
- Organe de pilotage : Commission Nationale des Finances Locales (CONAFIL)
- Autres organes/structures impliqués dans la mise en œuvre : ACISE, ABE, Ministère des Affaires Sociales et de la Microfinance (MASM), le projet ARCH, CEFAL, ANCB, ministères sectoriels
- Unité de gestion du projet : Secrétariat aux Services Décentralisés Conduits par les Communautés (SSDCC)
Hackathon pour le développement d'une application numérique sur la participation citoyenne
Écrit par ANCBAtelier de partage des résultats du projet Cité.bj de l'ANCB avec les ONG
Écrit par ANCBPlus...
Commission Thématique FoRenCap : Formation et Renforcement des Capacités
Écrit par ANCB
Historique / Contexte |
Face aux défis et enjeux de la décentralisation au Bénin, différentes réflexions et études évaluatives ont révélé la faiblesse du plaidoyer et des services rendus aux membres par l’ANCB. Pour y remédier, une organisation structurelle a été mise en place par l’ANCB : les commissions thématiques. Véritables laboratoires d’idées et d’actions. Pour renforcer les capacités de l’ANCB à rendre services à ses membres et à élaborer et porter les dossiers du dialogue politique, les statuts de l’ANCB ont prévu des postes de secrétaires thématiques et la mise en place de commissions thématiques. Les secrétaires thématiques sont membres du Bureau National de l’ANCB et présidents des commissions. L’ANCB dispose de huit (8) secrétaires thématiques et donc de huit (8) commissions thématiques. Les secteurs d’intervention des secrétaires thématiques sont les suivants : 1- l’intercommunalité et la coopération décentralisée 2- le suivi des OMD/ODD 3- le genre, les affaires sociales et la participation citoyenne 4- l’environnement, l’eau et l’assainissement 5- l’agriculture, le foncier et l’aménagement du territoire 6- la maîtrise d’ouvrage communale 7- la formation et du renforcement de capacités 8- l’économie et des finances locales La commission thématique peut être définie comme un cadre de travail institué et organisé pour renforcer le positionnement et pour améliorer l’exercice des prérogatives de l’ANCB dans le secteur de la décentralisation et à l’égard de ses membres. C’est aussi un espace d’étude, de préparation et de propositions de dossiers et actions de plaidoyer, des stratégies et actions de lobbying et des services de l’association à ses membres. |
Objectifs et Résultats |
L’objectif principal de la mise en place des commissions est l’amélioration de la contribution de l’ANCB à la promotion de la décentralisation et du développement local À travers : § le renforcement de sa capacité à formuler et à porter des propositions pertinentes et crédibles de changement dans le cadre du dialogue politique § le renforcement de sa capacité à répondre aux préoccupations spécifiques des communes Par ailleurs, les commissions sont porteuses d’enjeux sous-jacents liés à la résolution de certaines difficultés de l’ANCB dont :
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Les membres de la commission et les rôles |
Les membres de la commission sont de deux ordres : ü Les Membres permanents Les membres permanents sont des élus d’une part et des agents communaux et intercommunaux d’autre part désignés pour assurer l’animation et la production au sein des commissions thématiques. Ils sont désignés sur la base de leur intérêt, de leur expertise et/ou de leur expérience dans le domaine de spécialisation de chaque commission thématique. ü Les membres non permanents Les membres non permanents sont des invités ponctuels ou à la carte, des commissions thématiques. Ils constituent le collège des personnes ressources. Il regroupe toute personne, représentant une institution ou organisation dont la compétence et/ou l’expérience peut être utile à l’éclairage et à l’accomplissement de la mission des commissions thématiques. |
Fonctionnement |
La durée du mandat des commissions thématiques est égale à la durée du mandat du Bureau national. Les commissions thématiques peuvent se réunir au moins une fois par trimestre sur convocation du secrétaire thématique qui en fixe l’ordre du jour. Elles peuvent aussi se réunir d’urgence dans des situations où le point de vue institutionnel de l’ANCB est requis sur un sujet d’actualité. Les membres de la commission sont pris en charge par l’ANCB via un PTF (transport, hébergement, restauration). |
Financement |
Les différentes sessions de la commission Thématique FoRenCap ont été financées par le PAACOL( Projet d’Appui aux Associations de Communes et aux Collectivités Locales |
Rapports des sessions de la commission
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